Vacature industriële automatisering Amsterdam: groot aanbod

Bij Bèta Recruitment is er een groot aanbod vacatures beschikbaar waaronder een vacature in de industriële automatisering in onder meer Amsterdam. Veel net afgestudeerde schrijven zich bij ons in. Wij begeleiden deze nieuwe personen op de arbeidsmarkt en helpen hen met het vinden van hun droombaan. Dit hebben wij al vele malen succesvol mogen doen. Of je nu op projectbasis of vast wilt gaan werken bij een bedrijf, wij helpen je. We beschikken over een groot netwerk, waardoor je bij ons altijd een vacature in de industriële automatisering vindt die bij jou past.

Afgestudeerden op zoek naar vacature in de industriële automatisering
Ben je als onlangs afgestudeerde op zoek naar een vacature in de industriële automatisering in Amsterdam en omgeving? Dan kun je via Bèta Recruitment op zoek gaan naar jouw droombaan. In deze sector zijn er met regelmaat vacatures beschikbaar. Het aanbod van Bèta Recruitment wordt regelmatig geüpdatet. Hierdoor vind je altijd wel een baan die bij jouw wensen past. Weet je dat je in deze sector wilt werken, maar nog niet precies welke baan bij jou past? Dan voorzien de consultants jou van advies en begeleiding op maat. Of je nu op zoek bent naar een tijdelijke baan, zoals een project of een vaste baan, wij zorgen ervoor dat jij jouw droombaan vindt.  

Online solliciteren op een vacature in de industriële automatisering
Heb je je droombaan gevonden en de vacature in de industriële automatisering in omgeving Amsterdam die daarbij past? Dan kun je eenvoudig online solliciteren. Je bekijkt de vacature en kunt direct beginnen met het sollicitatieproces. Heb je moeite met het opstellen van je Curriculum Vitae en/of je motivatiebrief? Dan helpen de consultants van Bèta Recruitment je graag. Op deze manier maak je ook nog eens een grotere kans om een goede eerste indruk te maken op je (hopelijk) toekomstige werkgever. Je kunt aan de slag bij grote of kleine bedrijven, al naar gelang jouw wensen en het aanbod op de arbeidsmarkt. Wij werken ons aanbod regelmatig bij zodat we jou altijd de nieuwste banen kunnen tonen.

Hoe schrijf ik een Sollicitatiebrief?

Hoe schrijf ik een Sollicitatiebrief?

Je bent druk aan het solliciteren en je wilt je loopbaan een nieuwe impuls geven. Het eerste contact met een potentiële werkgever gaat leg  je meestal een sollicitatiebrief. Door middel van een goede sollicitatiebrief maak je duidelijk wat jou motivatie is om op de aangeboden baan te solliciteren. Maak de brief persoonlijk en niet te zakelijk. Een werkgever zal eerder een persoonlijke brief lezen dan een formele sollicitatiebrief. Houdt wel rekening met beelfdheidsregels en maak geen fouten in de spelling.

Zorg ervoor dat je serieus genomen wordt bij een sollicitatie en laat zien dat je het bedrijf kent. Verdiep je in de functie en in het bedrijf, en verwerk dit in je brief.
Jij bent niet de enige kandidaat die op de baan solliciteert, dus je brief moet er uitspringen. De opzet van de brief, de schrijfstijl en de motivatie is hier van groot belang. Maak duidelijk waarom jij de beste kandidaat bent voor de aangeboden baan.
Beschrijf je eigen kwaliteiten en hoe deze inzetbaar zijn in het bedrijf.
Hanteer een actieve schrijfstijl en schrijf positief over jezelf.
Beschrijf de opleidingen die je hebt gevolgd en refereer aan je kennis en eigenschappen. Maak geen spelfouten en let erop dat er voldoende witruimte is tussen de alinea´s. Aan het einde van de sollicitatiebrief maak je kenbaar dat je graag wilt uitgenodigd worden voor een gesprek. Bij de sollicitatiebrief voeg je jou CV toe, waarin je persoonlijke gegegens staan, je opleidingen, je werkervaring en je computerkennis. Veel bedrijven waarderen het ook als je talenkennis hebt, dus vermeld dit ook erbij.Ben je niet helemaal zeer of je sollicitatie brief goed is, vraag iemand om hem door te lezen en te beoordelen. de concurrentie op de arbeidsmarkt is groot en er komen vaak honderden reacties op een sollicitaite.
Laat jou brief eruit springen, maar overdrijf niet.
Presenteer je zelf zo goed mogelijk en vertel duidelijk op welke manier jij aan de eisen van de vacature voldoet. Maak ook kenbaar dat je graag mondeling alles wilt toelichten in een persoonlijk gesprek. In de afsluiting eindig je met Hoogachtend of Met vriendelijke groet. Vergeet niet de bijlage te vermelden en voeg deze ook toe. Staat slordig als de bijlage er niet bij zou zitten.

Er zijn verschillende mogelijkheden om te solliciteren.

solliciterenEen sollicitatiebrief schrijven is één van de mogelijkheden om te solliciteren maar je kunt ook bellen naar de personeelsdienst van het bedrijf. Doe dit op de juiste manier en stel je voor als volgt: “. Goedemorgen, Mijn naam is x en ik vroeg me af of er vacante betrekking zijn in jou bedrijf, zo ja zou ik daarvoor willen kandideren.

Je kunt het bedrijf ook bezoeken. Meestal is het beste moment om te gaan tijdens de ochtendpauze. Vraag om te spreken met de personeelsmanager en als dat niet lukt probeer een formulier te verkrijgen dat je kunt invullen en later terugsturen.

Nog enkele tips: Altijd eerlijk te zijn, ook bij het invullen van een sollicitatie online. Het ontbreken van gegevens, ontbrekende periodes in de loopbaan…zijn meestal een eerste alarmsignaal voor de werkgever. Bedankt de mensen van de personeelsdienst altijd voor de tijd en de aandacht die ze aan je besteden. Zorg dat het ook bij een afwijzing te eer aan jezelf houd. Willecht komt er binnenkort weer een andere functie beschikbaar. Dan is het het beste als je in de sollicitatie hiervoor hebt laten zien dat je ook tegen een tegenslag kan. Hiermee houdt je ook de mogelijkheid voor de werkgever open contact met jouw op te nemen.